A Chapa 1-AVANÇAR NA LUTA apresenta-se para continuar e melhorar o trabalho que vem realizando na atual diretoria do SindCT.
Continuaremos lutando pelos direitos e melhorias salariais dos servidores das nossas carreiras e pelas nossas instituições de pesquisa, para que tenham maior orçamento e mais servidores.
Os desafios enfrentados pela C&T aumentam a cada ano. Muito tem que ser feito!
Estamos comprometidos em aproximar mais o SindCT de seus servidores, trazendo a base sindical para maior participação.
A CHAPA1 tem consciência de que se faz necessário um salto de qualidade no setor de comunicação, para levar mais informações de qualidade aos nossos servidores e para a sociedade em geral, contribuindo para a popularização da C&T e das nossas instituições.
Participamos ativamente das negociações com o governo. Ainda assim, cobramos, de nós mesmos, mais empenho nas lutas salariais e por melhores condições de trabalho.
A Chapa 1 se compromete a continuar presente nas negociações com o Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovações (MCTI), na Mesa Setorial de Negociação Permanente (MSNP), bem como ocupar os espaços de discussão e luta junto ao Ministério da Gestão e Inovação (MGI).
Propomos reivindicar que uma Mesa Setorial de Negociação seja instalada no DCTA, para que o SindCT possa tratar dos inúmeros problemas dos servidores da instituição, de maneira semelhante ao que fazemos no MCTI.
Vamos continuar lutando em Brasília, no MGI, no MCTI, em outros ministérios e no Congresso Nacional, para que problemas estruturais da C&T e problemas de servidores sejam resolvidos, bem como continuar nossa participação no Fórum das Entidades Nacionais dos Servidores Públicos Federais (Fonasefe) e Confederação dos Trabalhadores do Serviço Público Federal (Condsef).
Reajuste salarial
Participamos fortemente das negociações salariais com o Fórum de C&T e que finalizaram nos reajustes salariais de janeiro de 2025 e abril de 2026. Foi uma negociação muito difícil que já chegou à mesa de negociação finalizada. Lutamos e conseguimos abrir os pontos importantes de valorização salarial e, embora não tenhamos atingido os índices desejados, obtivemos bom reajuste, dadas as condições apresentadas pelo MGI e pela equipe negocial do governo. A Chapa 1, atual diretoria do SindCT, já começou a participar das reuniões com o MGI, nos preparando para as negociações do ano que vem.
Condições de trabalho
No MCTI ocorre uma mesa de negociação, que se reúne a cada dois meses para tratar de assuntos dos nossos servidores e de nossas instituições e não podendo tratar de aumento de gastos para o governo, só questões de relações de trabalho e direitos. É a chamada Mesa Setorial de Negociação Permanente.
Participamos, com o Fórum de C&T (para o qual fazemos os trabalhos de secretaria-executiva), dessas reuniões, bem como das reuniões com o MGI, onde, com demais entidades sindicais influentes, apresentamos nossas necessidades e pontos de vista, no aspecto coletivo dos trabalhadores e trabalhadoras.
Defesa dos servidores
Além da luta coletiva pela valorização dos servidores e das instituições, também realizamos a defesa dos servidores de forma individual, atuando, principalmente com o departamento jurídico do sindicato, e conquistando resultados positivos em dezenas de processos, tanto em defesa administrativa quanto em aposentadorias e no tão aguardado processo dos 28,86%.
Também nos preocupamos com a saúde do servidor, procurando sempre apresentar convênios médicos e odontológicos que possam suprir a necessidade de atendimento com valores mais justos.
Aposentados e pensionistas possuem atenção especial do nosso grupo. Nas reuniões mensais com aposentados e pensionistas, membros da nossa chapa estão sempre presentes e atuando, tanto na defesa específica das necessidades de aposentados/pensionistas, quanto na prestação de informações aos servidores e promoção de palestras e de pequenos momentos de lazer.
Defesa de nossas instituições
Nós, da Chapa 1, temos lutado, insistentemente, pelo aumento de orçamento de nossas instituições e do FNDCT, pela recomposição dos orçamentos contingenciados e, principalmente, pela realização de concursos para novos servidores, como aconteceu no ano passado. Mantemos o compromisso de continuar essas lutas nos próximos anos.
Com a atuação da atual diretoria do SindCT, nossa Chapa luta e pressiona Ministérios e Comissões no Congresso Nacional a favor das instituições. Contribuímos para que nossas instituições resistam e continuem produzindo com qualidade, apesar de ainda contar com poucos recursos financeiros, pessoal insuficiente e concursos que repõem timidamente a força de trabalho. Lutaremos para que o Governo concorde, elabore e construa um Plano de Recuperação para nossas instituições, com participação ativa de servidores e dos dirigentes.
Nessas eleições sindicais, contamos com seu voto, para fortalecer nossa luta pela valorização dos servidores e das nossas instituições!
Chapa 1: Avançar na Luta!
Saiba mais:
As informações e opiniões expressas no texto anterior são de total responsabilidade da chapa.
